Wie geht es weiter?

Sie rufen mich an oder schreiben mir eine eMail. Sie erläutern mir zunächst Ihr Anliegen und wir tauschen erste grobe Informationen aus. Dann vereinbaren wir einen Termin für ein erstes unverbindliches und kostenloses Vorgespräch.

Im Rahmen dieses Vorgesprächs geben wir uns beiden die Möglichkeit festzustellen, ob eine Grundlage für eine vertrauensvolle Zusammenarbeit vorhanden ist. Sie lernen mich und meine Arbeitsweise kennen und ob ich der richtige Ansprechpartner für Ihr Anliegen bin.

Wir klären Ihr Anliegen, Ihre Erwartungen und Ziele sowie offene Fragen. Dann stimmen wir den Rahmen und die Grenzen für das Coaching ab und erfahren von mir die voraussichtliche Anzahl der Sitzungen, den Zeitraum für das Coaching und klären den Ort, wo die Sitzungen stattfinden sollen sowie die vertraglichen Voraussetzungen (Honorar, Zahlungsmodalitäten, Dauer und Turnus).

Entscheiden Sie sich für die weitere Zusammenarbeit mit mir, werden wir in der ersten Phase Ihr Anliegen noch weiter konkretisieren und den weiteren Ablauf des Coachings abstimmen.

In den folgenden Sitzungen kommt es zur eigentlichen Bearbeitung Ihres Anliegens. Wir analysieren und bewerten Ihre Situation, definieren realistische, klar messbare Ziele und entwickeln geeignete Strategien sowie Lösungswege, um Ihre Ziele zu erreichen. Während Ihrer Umsetzung stehe ich Ihnen als Wegbegleiter und Entwicklungspartner zur Verfügung. Selbstverständlich werden wir in angemessenem Abständen sowie nach abgeschlossenen Teilaufgaben Ihren Veränderungsprozess gemeinsam bewerten und ggf. zusätzliche Maßnahmen einzuleiten.